Hükümet, "Aile Yılı" kapsamında memur anne ve babalara çocukları ilkokula başlayana kadar yarı zamanlı çalışma hakkı tanıyacak yeni bir düzenleme üzerinde çalışıyor. Yönetmeliğin son hali Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı tarafından belirlenecek.
Yarı zamanlı çalışma hakkı kimleri kapsıyor?
NTV’de yer alan habere göre, memur olan anne ve babalar, çocuklarının bakımını kolaylaştırmak için doğum veya evlat edinme sonrasında yarı zamanlı çalışma hakkına sahip olacak.
Ancak bu haktan aynı anda sadece bir ebeveyn yararlanabilecek. Çocuk ilkokula başlayana kadar devam edebilecek olan uygulamada, yarı zamanlı çalışmayı tercih eden memurun maaşı da yarı yarıya düşecek.
8 yıldır uygulanmayan düzenleme gündeme alındı
2016 yılında Devlet Memurları Kanunu’na eklenen yarı zamanlı çalışma hakkı, 8 yıldır yürürlüğe girmemişti. Hükümet, "Aile Yılı" kapsamında bu hakkın uygulanabilmesi için yeni bir yönetmelik hazırlıyor.
Çalışma saatleri nasıl olacak?
-
Normalde haftada 40 saat olan çalışma süresi, yarı zamanlı çalışmada 20 saat olacak.
-
Memurlar, haftanın belirli günlerinde tam zamanlı (en fazla 3 gün) veya her gün en az 3 saat çalışabilecek.
- Yarı zamanlı çalışmayı tercih eden annelere süt izni verilmeyecek.
Evlat edinen memurlar da yararlanabilecek
Evlat edinen memurlar da aynı haklardan faydalanabilecek. Yönetmeliğe göre, her çocuk için ayrı ayrı yarı zamanlı çalışma hakkı kullanılabilecek.
Son karar Aile Ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’nda
Düzenleme için hazırlanan yönetmelik taslağı görüşe açıldı. Taslağın son hali, Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı tarafından belirlenecek.
